زيادة مساهمات صاحب العمل من اجل اجازات العمال ببلجيكا

شبكة المدار الإعلامية الأوروبية …_

إقترح وزير العمل الفيدرالي بيير إيف ديرمان (PS) زيادة مساهمات صاحب العمل مؤقتًا حتى يتمكن مئات الآلاف من الموظفين من الحصول على إجازة مدفوعة الأجر.

يذكر انه لن يحق لحوالي 300 ألف عامل الحصول على جميع إجازاتهم أو أجرهم هذا العام، وذلك بسبب البطالة المؤقتة في عام 2022 .

ووفقًا لنقابة العمال المسيحية الاشتراكية ABVV/FGTB، لم يتم استيعاب ما مجموعه 6875329 يومًا من بطالة كوفيد ، وبالتالي لا يتم أخذها في الاعتبار للحق في الإجازة.

ومن خلال العمل ، فإنك تساهم في الواقع في إجازاتك المدفوعة للعام التالي بالإضافة إلى مدخراتك المزدوجة. عندما تكون عاطلاً عن العمل ، فأنت لا تساهم. ما لم تستوعب أيام البطالة… وهذا ليس هو الحال بالنسبة لأيام بطالة كورونا في عام 2022.

ويقترح وزير العمل ، بيير إيف درماني (PS) ، زيادة مساهمة صاحب العمل ، مؤقتًا على الأقل. فلم يجد اقتراح الوزير بالإفراج عن الموارد

اللازمة خلال اجتماع الميزانية في أكتوبر الماضي دعمًا كافيًا في ذلك الوقت ، حسب قوله.

وقال الوزير: “في غياب الموارد التي يتم الإفراج عنها في إطار اجتماع الميزانية ، يبدو لنا أن الزيادة المؤقتة في مساهمات أرباب العمل هي الخيار الوحيد المتبقي.

سيتم تقديم اقتراح الوزير إلى لجنة إدارة المكتب الوطني للإجازات السنوية (ONVA) يوم الأربعاء.

وقالت النقابة الاشتراكية، ان النية هي زيادة مساهمة صاحب العمل بنسبة 0.19% خلال فترة 5 سنوات ، والتي ستترجم إلى إجمالي دخل لـ ONVA والذي سيبلغ على مدى خمس سنوات إجمالي 338 مليون يورو !.

ووفقًا للنقابة الاشتراكية ABVV/FGTB أيضًا ، يمكن أن تحل “المساهمة التضامنية” المؤقتة من الشركات المشكلة بسرعة. فقد تمكنت الشركات من الاستفادة من البطالة المؤقتة بسبب القوةالقاهرة بسبب كورونا على حساب المجتمع. ويمكننا الآن أن نتوقع جهدًا منهم في المقابل!.

كما تعتزم النقابة التدخل يوم الأربعاء الساعة 9 صباحًا في مقر اتحاد الشركات البلجيكية (FEB) لتذكير أرباب العمل بمسؤوليتهم والمطالبة بدفع مساهمة تضامنية. ومن المتوقع وجود عدة مئات من النشطاء هناك!.

سود انفو

Previous post قانون الاحتفاظ بالبيانات في بلجيكا
Next post حول معدلات التضخم السنوية في بلجيكا